Les frais relatifs à l’hébergement des employés dans le cadre de leurs déplacements pour le travail doivent être entièrement assumés par l’entreprise. Lorsque les déplacements sont fréquents au même endroit, il est recommandé de prendre entente avec le fournisseur pour établir un tarif corporatif.

Ce que dit la Loi sur les normes du travail