Une des étapes pour améliorer le développement des leaders est la mesure. Dans une démarche de sélection des indicateurs, il demeure essentiel de choisir ceux qui sont en lien avec vos objectifs stratégiques. Cette sélection peut parfois être difficile puisqu’il existe plusieurs centaines d’indicateurs RH pour vous aider.
Pour le développement de vos leaders, nous vous avons effectué une sélection d’indicateurs que nous jugeons pertinente. Il est important de souligner qu’une vraie démarche de sélection d’indicateurs viendrait s’aligner avec la stratégie d’affaires, la stratégie RH ainsi qu’avec les objectifs RH.
