Intérêt - RH, Nos publications, Publications - RH, Tendances RH
Le travail hybride s’est imposé comme une norme dans le secteur technologique au Québec. La flexibilité est devenue un critère clé pour attirer et retenir les talents. Cette publication repose sur une revue de littérature récente. Elle synthétise les articles...
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La santé mentale au travail est aujourd’hui une priorité pour les organisations du secteur technologique. Le bien-être des équipes influence directement leur engagement. Cette publication s’appuie sur une revue de littérature récente. Elle rassemble les...
Intérêt - Diversité et inclusion, Intérêt - RH, Nos publications, Publications - Diversité et inclusion, Publications - RH, Tendances RH
La diversité, l’équité et l’inclusion occupent une place centrale dans les pratiques RH du secteur technologique. Les organisations y voient un levier de performance et d’attraction. Cette publication repose sur une revue de littérature récente. Elle...
Intérêt - RH, Nos publications, Publications - RH, Tendances RH
Le développement des compétences est un enjeu stratégique dans le secteur des technologies. La formation continue aide les équipes à suivre un rythme d’évolution rapide. Cette publication s’appuie sur une revue de littérature récente. Elle synthétise les...
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Comparaison de la rémunéraon aux États-Unis par rapport à celle au Québec dans le secteur des technologies de l’informaon et des communications (TIC). En octobre, un rapport du Dais1, un groupe de réflexion de la Toronto Metropolitan University2, arrive avec un nombre...
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Formations, publications, réseaux sociaux, veilles, pôle en transformation technologique et numérique… tout y est ! Plongez dans notre tout premier rapport de données pour découvrir les chiffres marquants de nos dernières initiatives. Télécharger la publication Retour...
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